{"id":401,"date":"2012-09-23T19:50:20","date_gmt":"2012-09-23T17:50:20","guid":{"rendered":"http:\/\/www.lisaneun.com\/l9log\/?p=401"},"modified":"2012-09-23T19:50:20","modified_gmt":"2012-09-23T17:50:20","slug":"frauenpower","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.lisaneun.com\/l9log\/2012\/09\/23\/frauenpower\/","title":{"rendered":"Frauenpower"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"http:\/\/www.lisaneun.com\/l9log\/wp-content\/uploads\/2012\/09\/quote4.gif\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"size-full wp-image-414 alignnone\" title=\"Frauenquote\" src=\"http:\/\/www.lisaneun.com\/l9log\/wp-content\/uploads\/2012\/09\/quote4.gif\" alt=\"Frauenpower, Gleichberechtigung vs Emanzen, Unterschrift Ehemann Arbeit, Vorstandskontakt Frau, Frauenquote Aufsichtsrat\" width=\"600\" height=\"933\" \/><\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Erstmals ein dickes Dankesch\u00f6n an all die Soufragetten, Feministinnen, Emanzen, Frauenk\u00e4mpferinnen, etc., ohne die wir heute sicher nicht so weit w\u00e4ren, wie wir sind.<br \/>\nGerechterweise nat\u00fcrlich auch ein dickes Danke an die Erfinder von Waschmaschine und Antibabypille (ich hoff, die bei\u00dfen sich jetzt nicht in den Hintern, falls sie Machom\u00e4nner sind).<\/p>\n<p>Und dann noch ein paar Links &#8211; v\u00f6llig subjektiv und unvollst\u00e4ndig recherchiert (Hey &#8211; Tipps herzlich willkommen!):<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.nuernberger-resolution.de\/\">Die N\u00fcrnberger Resolution<\/a> fordert seit 2008 nach dem Modell in Norwegen f\u00fcr eine Frauenquote in Aufsichtsr\u00e4ten ein.<br \/>\nMan mag zu Quoten stehen wie man will, ich habe die Erfahrung gemacht, dass alleine aus &#8222;Good will&#8220; wenig passiert. Zur Zeit sieht es immer noch so aus, dass sich ohne den strukturierten Einsatz von verantwortlichen Personen wenig \u00e4ndert. Es gab mal diesen klugen Ausspruch &#8222;Es gibt so wenig Frauen in F\u00fchrungspositionen, weil es so wenig Frauen in F\u00fchrungspositionen gibt&#8220;.<\/p>\n<p>Dann nat\u00fcrlich die <a href=\"http:\/\/www.emma.de\">Emma um Alice Schwarzer <\/a>&#8211; das journalistische Flaggschiff der Frauenbewegung<br \/>\n(Hey &#8211; stolz &#8211; ich war vor einem Jahr auch in der Emma, <a href=\"http:\/\/www.lisaneun.com\/l9log\/wp-content\/uploads\/2012\/09\/netz.gif\">als Vertreterin der Frauen im Netz<\/a>)<\/p>\n<p>Gut auf den Punkt gebracht die zwei Postings meiner Freundin (ich hoff, ich darf das so sagen) Frau Kaltmamsell:<br \/>\n10 Irrt\u00fcmer \u00fcber den Feminismus &#8211; <a href=\"http:\/\/www.vorspeisenplatte.de\/speisen\/2009\/08\/10-irrtumer-uber-feminismus-teil-1.htm\">Teil 1<\/a> und <a href=\"http:\/\/www.vorspeisenplatte.de\/speisen\/2009\/08\/10-irrtumer-uber-feminismus-teil-2.htm\">Teil 2<\/a><\/p>\n<p>Und das <a href=\"http:\/\/maedchenblog.blogsport.de\/\">M\u00e4dchenblog<\/a> und FAST VERGESSEN <a href=\"http:\/\/maedchenmannschaft.net\/\">die M\u00e4dchenmannschaft<\/a> nat\u00fcrlich!<\/p>\n<p>Und dann m\u00f6chte ich, wenn auch nicht namentlich, meinen Arbeitgeber erw\u00e4hnen, dessen Initiativen zu <a href=\"http:\/\/de.wikipedia.org\/wiki\/Diversity_Management\">&#8222;Diversity&#8220;<\/a> mittlerweile tats\u00e4chlich sp\u00fcrbar bei den Mitarbeitern angekommen sind.<\/p>\n<p>Nachtrag: Ah &#8211; ja &#8211; hier die <a href=\"http:\/\/www.businessladys.de\/service\/frauen-und-mannergehalter-im-vergleich\/\">Verdienstquellenangabe<\/a>!<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; Erstmals ein dickes Dankesch\u00f6n an all die Soufragetten, Feministinnen, Emanzen, Frauenk\u00e4mpferinnen, etc., ohne die wir heute sicher nicht so weit w\u00e4ren, wie wir sind. 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